广东实验中学是直属广东省教育厅领导的省级重点中学、广东省首批国家级示范性高中。学校秉承“以人为本，以德树人，以质立校”的办学理念，形成了“实验性，创新性，示范性”的办学特色。建校以来，培养了包括邓锡铭、黄耀祥、范海福、蔡睿贤、姜伯驹、岑可法、钟南山等院士在内的万千优秀学子，先后荣获“全国文明单位”、“全国教育系统先进集体”、“全国师德建设先进集体”、“全国科技教育创新十佳学校”等称号。
为优化教师队伍结构，提高教职工整体素质，按照学校的编制、职务岗位数及人员结构要求，2011年招聘教师及教辅人员6名。
一、招聘原则
从学校事业发展需要出发，坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的选拔原则。
二、招聘岗位及人数
政治、信息技术、电教、艺术（美术设计）教师各1名，教务员、财务各1名。
三、应聘人员资格条件
（一）基本条件
应聘人员须具备《广东省事业单位公开招聘人员办法》（粤府令第139号）要求的基本条件：
1. 遵守中华人民共和国宪法和法律；
2. 具备良好的品行和职业道德；
3. 具备岗位所需的专业或者技能条件；
4. 适应岗位要求的身体条件；
5. 岗位所需的其他条件。
（二）资格条件
1．师德高尚、身心健康、教育教学经验丰富、教研能力强的在职教师
2. 品德高尚、身心健康、综合素质优秀的2011年应届研究生或本科生。
3．教师岗位需获全日制大学本科学士或以上学历学位，普通话水平达国家二级乙等以上，其中除艺术（美术设计）教师以外，其他教师岗位须毕业于“211工程”学校。
4．现职教师要求中学一级或以上职称。中学一级教师年龄在35周岁以下，高级教师在40周岁以下。获省特级教师、省骨干教师、省优秀教师等称号之一的年龄可适当放宽，并优先考虑。
5．其他要求
教务员：全日制本科以上学历，年龄35周岁以下，计算机技术和英语能力较强者优先考虑。
财务：财务管理、会计相关专业，全日制本科以上学历，具备3年以上的经验，年龄35周岁以下，中级职称优先考虑。
非广州市户籍人员需符合广州市准入条件。
通过考试的人员还应提供由广东省学历认证机构出具的学历、学位鉴定证明。
四、报名时间和方式
（一）报名时间：
2011年5月27日—6月3日
（二）报名方式：
报名采取邮寄方式。应聘者报名时请附上如下材料：①个人简历（附免冠照片一张）。②教师资格证、专业技术资格证、学历学位证以及能说明个人成绩、业绩的材料等（复印件）。③联系电话及通信地址。
应聘者可将材料邮寄到：广州市荔湾区龙溪大道省实路1号广东实验中学办公室（邮政编码：510375），信封左下角注明应聘岗位。
五、程序及要求
（一）资格审核
学校对应聘者进行资格审查，通知符合岗位条件者参加试教。
（二）试教
试教时间、地点另行通知。
试教主要考核应聘者的教学能力（说课、试讲）、教育能力（教育案例分析等）。试教满分100分，60分及格。
由学科组安排授课内容、班别、时间、地点，并通知应聘教师准备：（1）上一节专业课并手写教学设计；（2）设计一堂主题班会课进行说课；（3）作本人所具特长、才华展示。应聘教师试教后，应交一份手写的试讲教案或教学、教育心得。
（三）体检
在试教成绩合格的人员中，根据试教成绩的高低顺序，各岗位按拟招聘人数1：1的比例安排体检。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号文）的要求执行，体检不合格者，按试教成绩高低递补体检人员。
（四）考核
按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕276号文）的要求，招聘考核小组对体检合格的应聘者进行考核, 主要考核应聘人员德、能、勤、绩、廉、计划生育情况等。
（五）确定拟聘用人员
按照应聘人员的试教成绩高低以及体检、考核结果，确定拟聘用人员。
六、公示和聘用
将拟聘用人员的名单在广东省人力资源和社会保障厅、广东省教育厅和广东实验中学网页公示，公示时间为7个工作日，公示无异议者办理相关聘用手续。
聘用人员实行人员聘用制，按国家事业编制人员管理，聘用期间享受在职人员享受相应待遇标准。同时实行试用期，工龄满一年以上的试用期为半年，应届毕业生或工龄未满一年的试用期为一年，试用期考核不合格的，取消聘用资格。
七、其他事项
联 系 人：刘老师、谢老师
联系电话：（020）81508088
监督电话：（020-）83889168
未被录用者的资料恕不退回。
